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學風建設
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    深圳職業技術學院文件深職院〔2010〕176 號

    深圳職業技術學院學術規范

    第一章 總 則

    第一條 為倡導學術(shu)(shu)正氣,規范(fan)學術(shu)(shu)行為,加強科(ke)(ke)研道德(de)(de)與誠信(xin)建設,促進我校(xiao)(xiao)學術(shu)(shu)活(huo)動健康(kang)持續發(fa)展,提(ti)高廣大師生(sheng)的學術(shu)(shu)自律意識,保(bao)護知識產權,根據(ju)《教(jiao)育部關(guan)于嚴(yan)肅處(chu)理高等(deng)(deng)學校(xiao)(xiao)學術(shu)(shu)不端行為的通知》(教(jiao)社科(ke)(ke)[2009]3號)和(he)(he)中國科(ke)(ke)學技(ji)術(shu)(shu)協(xie)會《科(ke)(ke)技(ji)工作者科(ke)(ke)學道德(de)(de)規范(fan)》(科(ke)(ke)協(xie)發(fa)組(zu)字(zi)[2007]33號)以及國家法律法規和(he)(he)道德(de)(de)規范(fan)等(deng)(deng)有關(guan)文(wen)件要求,結(jie)合學校(xiao)(xiao)實際(ji),制(zhi)定本規范(fan)。

    第二條 本規范(fan)適用于全校師(shi)(shi)生員工,適用于以(yi)深圳職業(ye)技術學院名義(yi)從事教學科(ke)(ke)研活動的訪問學者和進修教師(shi)(shi)以(yi)及科(ke)(ke)研合作者(以(yi)下統稱科(ke)(ke)研工作者)。

    第三條 科研工作者應(ying)堅持科學(xue)真理、尊重科學(xue)規律(lv)、崇尚嚴謹求實的學(xue)風,勇于(yu)探索創新(xin),恪(ke)守職業道德,維護科學(xue)誠信。

    第二章 學術道德規范

    第四條 在(zai)研究課題(ti)的(de)申(shen)報、計劃實施及結題(ti)、驗收(shou)等整個科研活(huo)動過(guo)程(cheng)中,科研工(gong)作者(zhe)必(bi)須誠(cheng)實而為,并(bing)確保所(suo)(suo)提供的(de)包括未公開發表數據在(zai)內的(de)所(suo)(suo)有材料的(de)客觀真實性、準確可(ke)靠性、相對有效性;必(bi)須嚴(yan)格保存(cun)實驗研究和調查研究中的(de)所(suo)(suo)有數據和記錄,以(yi)備查證。

    第五條在(zai)科(ke)研(yan)活動(dong)中,應(ying)充分尊重他(ta)人(ren)的(de)知識(shi)產權(quan),發表論文或以其他(ta)形式發表科(ke)研(yan)成(cheng)果(guo)時(shi),涉及引用(yong)他(ta)人(ren)成(cheng)果(guo)的(de),必(bi)須注(zhu)明出(chu)處(chu);引用(yong)他(ta)人(ren)論點必(bi)須如(ru)實(shi)標(biao)注(zhu),從他(ta)人(ren)作品轉引第(di)三方(fang)成(cheng)果(guo)時(shi)須注(zhu)明轉引出(chu)處(chu);不得有捏造、篡改(gai)、剽竊(qie)、偽造等(deng)不端行為;學術成(cheng)果(guo)不應(ying)重復發表,也不得對他(ta)人(ren)的(de)上(shang)述行為進行任何袒護。

    第六條科研工作者(zhe)應客觀、公正(zheng)、公平地評(ping)價他人的(de)科研成(cheng)果,尊(zun)重(zhong)他人的(de)名譽;對(dui)向自(zi)己的(de)研究提出批評(ping)和質疑的(de),要以謙虛、誠實的(de)態度對(dui)待;并以科學的(de)方法證明其科研成(cheng)果的(de)正(zheng)確性與正(zheng)當性。

    第七條尊重研(yan)(yan)究(jiu)對(dui)象(xiang)(包括人(ren)(ren)(ren)(ren)類和非(fei)人(ren)(ren)(ren)(ren)類研(yan)(yan)究(jiu)對(dui)象(xiang))。在(zai)涉及人(ren)(ren)(ren)(ren)體的研(yan)(yan)究(jiu)中,必須保(bao)護受試人(ren)(ren)(ren)(ren)合(he)法權益(yi)和個人(ren)(ren)(ren)(ren)隱私并保(bao)障(zhang)知情同意(yi)權;在(zai)涉及實驗動物的研(yan)(yan)究(jiu)中,應遵(zun)循“減(jian)少、替代、優化”原(yuan)則(ze),科學、合(he)理、人(ren)(ren)(ren)(ren)道地使(shi)用實驗動物。

    第八條在對內對外的(de)學術活(huo)動中(zhong),科研(yan)工作者不(bu)得帶有人(ren)種、性別、地位、思想、宗教等方面的(de)歧(qi)視(shi)或偏見,應尊(zun)重(zhong)個(ge)(ge)人(ren)人(ren)格與(yu)尊(zun)嚴,誠實信用地與(yu)他人(ren)交(jiao)流(liu)、合作;應當遵(zun)循“無私利性原則”,不(bu)得利用科研(yan)活(huo)動謀(mou)取個(ge)(ge)人(ren)不(bu)正當利益。

    第三章 學術不端行為

    第九條 學術(shu)(shu)不(bu)端行為是指在科(ke)學研究和(he)學術(shu)(shu)活動中的各種(zhong)造假、抄襲、剽(piao)竊和(he)其他(ta)違背科(ke)學共同體慣例的行為。對(dui)下列學術(shu)(shu)不(bu)端行為,必須進行嚴肅(su)處理,主要包括:

    (一)偽(wei)造學(xue)術經歷,在職稱(cheng)、簡(jian)歷以及研究基礎等(deng)方面提供虛假信息;

    (二)抄襲、剽竊(qie)、侵吞他人(ren)學術(shu)成(cheng)果,篡改他人(ren)學術(shu)成(cheng)果;

    (三)捏造(zao)(zao)事實,偽造(zao)(zao)或篡改科研數據、圖表(biao)、注釋、文獻;

    (四(si))未參加創作,在他人學術成果上(shang)署(shu)名;未經他人許可,不當使用他人署(shu)名;

    (五)將應保密的學術事項(xiang)對外泄露;

    (六(liu))在涉(she)及人體的研究中,違反知情同(tong)意、保護隱(yin)私等(deng)規(gui)定(ding);

    (七)其他學術(shu)不(bu)端行為。

    第四章 學術不端行為的監督與管理

    第十條校學(xue)術(shu)委員(yuan)會學(xue)術(shu)規(gui)范工作小組(zu)負責受理對(dui)(dui)學(xue)術(shu)不端行為的署(shu)名(ming)舉報,負責科(ke)學(xue)道(dao)德和(he)學(xue)術(shu)風(feng)氣建(jian)設工作。校學(xue)術(shu)委員(yuan)會學(xue)術(shu)規(gui)范工作小組(zu)在接到舉報后(hou)(hou),應主動聽取被舉報人(ren)的申訴,然后(hou)(hou)決定是(shi)否對(dui)(dui)該項舉報正(zheng)式立(li)項調(diao)查(cha);必要時可(ke)會同其他部門(men)聯合組(zu)成(cheng)調(diao)查(cha)小組(zu)對(dui)(dui)舉報事實和(he)結論進(jin)行認定。調(diao)查(cha)小組(zu)由具(ju)有相當學(xue)術(shu)聲望、辦(ban)事公正(zheng)且(qie)和(he)調(diao)查(cha)事件不存在直接利害關(guan)系的人(ren)員(yuan)組(zu)成(cheng)。

    第十一條 查處學術(shu)不(bu)端(duan)行為應遵循合(he)法(fa)、客觀、公正的(de)原則,正確把握學術(shu)不(bu)端(duan)行為與正當學術(shu)爭論的(de)界(jie)限。

    第十二條 任何人(ren)都可(ke)以舉(ju)(ju)(ju)報學(xue)術不端行為,原則上舉(ju)(ju)(ju)報應為實名(ming)舉(ju)(ju)(ju)報。被調(diao)查人(ren)、有關單位(wei)及個人(ren),有義務協助(zhu)調(diao)查,提供(gong)必要(yao)證據(ju),說明(ming)事實真相。

    第十三條 調(diao)查(cha)處理過程(cheng)中依法保(bao)護(hu)舉(ju)(ju)報人(ren)(ren)和(he)(he)被舉(ju)(ju)報人(ren)(ren)的名(ming)譽權和(he)(he)隱私權。在有關(guan)(guan)(guan)舉(ju)(ju)報未被查(cha)實前(qian),參與(yu)調(diao)查(cha)的人(ren)(ren)員不得公開有關(guan)(guan)(guan)情況;確需公開的,應當(dang)嚴格限(xian)定(ding)公開范圍。接到舉(ju)(ju)報后,在未做(zuo)出調(diao)查(cha)結論之(zhi)前(qian),學校保(bao)障被舉(ju)(ju)報人(ren)(ren)的正(zheng)常教學、科研活動和(he)(he)相關(guan)(guan)(guan)利(li)益。保(bao)護(hu)公眾利(li)益、舉(ju)(ju)報人(ren)(ren)利(li)益和(he)(he)被舉(ju)(ju)報人(ren)(ren)的申訴(su)權利(li)以及相關(guan)(guan)(guan)當(dang)事(shi)人(ren)(ren)的知情權。

    第十四條 校學術(shu)委(wei)員會學術(shu)規(gui)范工(gong)作小組根據學術(shu)不端(duan)行(xing)為的(de)情節輕重,對(dui)學術(shu)不端(duan)行(xing)為進行(xing)審議并(bing)做(zuo)出初步(bu)處(chu)理(li)(li)意(yi)見。情節較重者,提交校長辦公(gong)會議做(zuo)出處(chu)罰決(jue)定,并(bing)將處(chu)罰決(jue)定送達(da)當(dang)事人及(ji)實名舉報(bao)人。違反法(fa)(fa)律(lv)法(fa)(fa)規(gui)的(de)提交司法(fa)(fa)部門處(chu)理(li)(li)。

    第十五條如果舉報人或被舉報人對處理結果有異議的,可向校學(xue)術委員會申請復議。被上級有關部(bu)(bu)門(men)認定(ding)違反(fan)學(xue)術道德規范的行為或因此受到上級有關部(bu)(bu)門(men)查處的當事人,由當事人向認定(ding)或懲處部(bu)(bu)門(men)申請復議。

    第十六條學術不端行為的處罰,包(bao)括(kuo)警告、記(ji)過、記(ji)大過、降級、降職、撤職、留(liu)用(yong)察看(kan)、解聘、開(kai)除;涉(she)嫌違紀違法的,移交司法機關處理。

    第十七條舉報(bao)(bao)人(ren)捏造事實(shi)(shi)、故意陷(xian)害他人(ren),或者被舉報(bao)(bao)人(ren)對舉報(bao)(bao)人(ren)實(shi)(shi)施打擊報(bao)(bao)復的(de),一(yi)經查實(shi)(shi),責(ze)成其公開(kai)道歉,并根據情節(jie)輕重(zhong)給予相應的(de)處罰;情節(jie)嚴重(zhong)的(de),予以黨紀政紀處分;觸(chu)犯(fan)法(fa)律的(de),移(yi)交(jiao)司法(fa)機關依(yi)法(fa)追(zhui)究其法(fa)律責(ze)任。

    第十八條 各單位應按照學(xue)(xue)校相關(guan)要求,大力宣傳普及學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)道德(de)規(gui)范,加強(qiang)誠信教(jiao)育,抓好學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)道德(de)和(he)學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)風(feng)氣建設,對(dui)學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)不規(gui)范行為(wei)進行嚴肅處理(li);建立學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)不端行為(wei)監管(guan)檔(dang)案以及個人學(xue)(xue)術(shu)(shu)(shu)誠信檔(dang)案。

    第五章 附 則

    第十九條本規(gui)范由深圳職(zhi)業技術學院學術委(wei)員會負責解釋,自發布之日施行。

    二(er)〇一一年一月二(er)十九(jiu)日

    主題詞(ci):科學研究 學術(shu) 規范

    深(shen)圳職業(ye)技術學(xue)院院長辦(ban)公(gong)室(shi)

    2011年1月29日印(yin)發



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