（2010年6月(yue)修訂(ding)）

　　一、指導思想和組織原則

　　1．勤工助(zhu)學(xue)(xue)是指(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)在校就讀期間，利用(yong)課(ke)(ke)余時(shi)間通過一定量的(de)腦(nao)體力勞動(dong)獲(huo)取一定勞動(dong)報(bao)酬，以順(shun)利完(wan)成(cheng)學(xue)(xue)業的(de)活(huo)動(dong)。作(zuo)為(wei)社會(hui)實踐的(de)有(you)益補充。學(xue)(xue)校提倡和支持(chi)學(xue)(xue)生(sheng)利用(yong)課(ke)(ke)余時(shi)間，有(you)組織(zhi)、有(you)計(ji)劃(hua)地從事勤工助(zhu)學(xue)(xue)活(huo)動(dong)，鼓勵學(xue)(xue)生(sheng)以誠(cheng)實勞動(dong)和服務獲(huo)得合(he)法(fa)收入。

　　2．勤工助學(xue)活(huo)動必須(xu)堅持“立(li)足校(xiao)園(yuan)、服(fu)務社(she)會(hui)”的宗旨，按照學(xue)有余力(li)、自愿申請、信息公開、扶困優先、競(jing)爭上崗、遵紀守(shou)法(fa)的原則，由學(xue)校(xiao)在不影響正常(chang)教學(xue)秩序和學(xue)生正常(chang)學(xue)習(xi)的前提下有組(zu)織(zhi)地(di)開展。

　　二、組織機構與職責

　　1．學(xue)校成立“深圳職(zhi)業(ye)技(ji)術學(xue)院(yuan)勤(qin)工(gong)助學(xue)管理中心(xin)”（簡稱(cheng)勤(qin)管中心(xin)），辦公(gong)室設在學(xue)生(sheng)處，統一管理、指導、協調全校勤(qin)工(gong)助學(xue)活動。

　　2．學(xue)校職能部(bu)門、各學(xue)院(yuan)和校外(wai)企業（簡稱用人單位）組織學(xue)生開展勤(qin)(qin)(qin)工助學(xue)活(huo)動，須事先向勤(qin)(qin)(qin)管中心(xin)申報，經批準(zhun)后方可進(jin)行。未經批準(zhun)擅自開展活(huo)動者，一切(qie)后果由用人單位承擔，同時勤(qin)(qin)(qin)管中心(xin)視具體情況上(shang)報學(xue)校或有關部(bu)門處理。

　　3．統一管理和使(shi)用(yong)勤工助(zhu)學基(ji)金。

　　4．積極收集(ji)勤工(gong)助(zhu)學(xue)信息，開(kai)拓勤工(gong)助(zhu)學(xue)渠道，組(zu)織(zhi)學(xue)生參(can)加科學(xue)技術和文化(hua)教育服務以及其他有償(chang)勞動。

　　5．優先推薦(jian)和安(an)排經濟困難(nan)學生參加勤工助學活動(dong)。

　　6．對校外用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)進行(xing)審核(he)（校外用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)須(xu)提供(gong)法人(ren)(ren)資格證書(shu)副本和相關的證明文件），為其(qi)推薦符合要求的學生。

　　7．保(bao)障參加勤(qin)工助學(xue)活動(dong)(dong)學(xue)生的合法權益(yi)。按照實事(shi)求是、公平合理的原則，及時幫助解決(jue)勤(qin)工助學(xue)活動(dong)(dong)中出現的問題。

　　8．對(dui)因參加(jia)勤工助(zhu)學活動(dong)而影響專業學習(xi)或(huo)(huo)違反校(xiao)規校(xiao)紀以及協議(yi)的(de)學生(sheng)，有權(quan)調整或(huo)(huo)終止其參加(jia)勤工助(zhu)學活動(dong)，問題嚴重(zhong)的(de)，可暫(zan)停或(huo)(huo)取消該學生(sheng)參加(jia)勤工助(zhu)學活動(dong)的(de)資格。

　　9．負責學生工(gong)作(zuo)部（處）主頁(ye)“勤工(gong)助學”板塊(kuai)信息的發布(bu)、審核、維護與管(guan)理。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1．參加(jia)勤(qin)工助學活動的學生擁有以下(xia)權利：

　　（1）有權參加(jia)勤管中心組(zu)織或介(jie)紹的校內外各種(zhong)勤工助學(xue)活動；

　　（2）有(you)(you)權了解用人(ren)單(dan)位的有(you)(you)關(guan)情況和工(gong)作性質(zhi)，拒(ju)絕用人(ren)單(dan)位的協議外要(yao)求，有(you)(you)權拒(ju)絕參(can)加可能會產(chan)生不良(liang)影響的勤(qin)工(gong)助學(xue)活動；

　　2．參加勤工(gong)助(zhu)學活動的學生應履行以下義務：

　　（1）學生從(cong)事勤工助(zhu)學活(huo)動(dong)，僅限于假(jia)期和課余時間(jian)。非假(jia)期內，原則上每周不得超過8小時，每月不超過40小時（見教財[2007]7號）；

　　（2）履行與勤管中(zhong)心或用人(ren)單位達成的(de)協議，認真完成工作任(ren)務；

　　（3）遵守(shou)國家(jia)法律、法規(gui)，遵守(shou)用人(ren)單位(wei)的工作制度，尊(zun)敬(jing)師(shi)長，服從管理，明禮(li)誠信，保守(shou)秘密，愛護公物，注意安全。

　　（4）學(xue)生參加校內勤工(gong)助學(xue)活動，須佩(pei)帶勤工(gong)助學(xue)工(gong)作證方可上崗。

　　四、經費使用與工資發放

　　1．學校設立勤工助學基金，其主要(yao)來源如下：

　　（1）根據有關規(gui)定從學費中按(an)一定的(de)比例劃(hua)撥；

　　（2）社會捐贈；

　　（3）其它。

　　2．勤工(gong)助學基金主(zhu)要(yao)用于支付給參加(jia)勤工(gong)助學活(huo)動的學生勞(lao)動報酬和必(bi)要(yao)的管理(li)費(fei)用等。

　　3．校內(nei)學生(sheng)勤工助學工資標(biao)準為10元(yuan)/小時，特殊崗(gang)位如學生(sheng)信(xin)息員、安全巡視員等按補貼形(xing)式發放，原則上每月(yue)不超(chao)過400元(yuan)。

　　4．校內各用人(ren)單(dan)位應在每月5日前填(tian)報(bao)(bao)上月學生(sheng)勤(qin)工(gong)助(zhu)學工(gong)資發放明細表，經用人(ren)單(dan)位領導簽字蓋(gai)章后交(jiao)勤(qin)管中心，由勤(qin)管中心審(shen)核和發放勤(qin)工(gong)助(zhu)學勞動報(bao)(bao)酬。

　　5．校(xiao)(xiao)外勤工(gong)助學工(gong)資(zi)由(you)校(xiao)(xiao)外用人單位(wei)發放，其標準(zhun)(zhun)由(you)勤管中心與校(xiao)(xiao)外用人單位(wei)協(xie)商，原(yuan)則上應不低于校(xiao)(xiao)內(nei)工(gong)資(zi)標準(zhun)(zhun)。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1．申請校內勤工助學崗位的(de)學生須具備(bei)如下條件：

　　（1）遵(zun)守國家(jia)法律法規和學校(xiao)規章制度，具有良好的道德修養，上一年內未受紀律處分；

　　（2）學(xue)有余力，上(shang)一學(xue)期無(wu)重修課程，能利用課余時間(jian)上(shang)崗；

　　（3）學生(sheng)本(ben)人生(sheng)活(huo)儉(jian)樸，身體狀況(kuang)良好(hao)；

　　（4）符合(he)上述條件，被學校列(lie)入經濟困難學生檔案者(zhe)優先安排。

　　2．學生申請(qing)勤工助(zhu)學崗(gang)位的(de)程(cheng)序：

　　（1）學生(sheng)本人(ren)到學生(sheng)工(gong)(gong)(gong)作部（處）網頁(ye)“勤工(gong)(gong)(gong)助學”板(ban)塊下載并(bing)打印深圳職業技(ji)術學院學生(sheng)勤工(gong)(gong)(gong)助學申(shen)請表，如(ru)實填(tian)寫后，交勤管(guan)中(zhong)心或到用人(ren)單位(wei)應(ying)聘(pin)；

　　（2）用人單(dan)位將聘用的學生(sheng)勤(qin)工助學申請(qing)表填寫完整后統一交(jiao)到勤(qin)管中(zhong)心，經(jing)勤(qin)管中(zhong)心審核后學生(sheng)上崗；

　　3．參加(jia)勤(qin)工(gong)助學的(de)學生必須經過勤(qin)管(guan)中心和各用人單位的(de)培訓，培訓合格后方可上崗；

　　4．勤管中(zhong)心負(fu)責(ze)對申請學生進行上崗(gang)前的(de)(de)辦公禮儀、人際溝通、安全等方面的(de)(de)培訓；用(yong)工單位負(fu)責(ze)對上崗(gang)學生進行相關工作的(de)(de)專業培訓，明確工作職責(ze)，提高工作效率(lv)；

　　5．通過崗前培(pei)訓(xun)的學生(sheng)，由(you)勤管中心或用工單位發放勤工助學上(shang)崗證，做到持證上(shang)崗。

　　六、崗位的設置與管理

　　1．校內(nei)用(yong)人單位(wei)(wei)可根(gen)據(ju)本單位(wei)(wei)工作(zuo)實際需要，按照(zhao)因(yin)需設(she)崗(gang)、合理(li)使(shi)用(yong)、規范管理(li)、培養鍛煉學生能力、適當照(zhao)顧貧(pin)（特(te)）困生上崗(gang)的(de)原則，向勤管中心申請(qing)設(she)置若干校內(nei)勤工助學固定崗(gang)位(wei)(wei)或臨時崗(gang)位(wei)(wei)。

　　2．校(xiao)內(nei)用(yong)人單(dan)位(wei)應(ying)在每學(xue)年末向勤管(guan)中(zhong)心申報下一學(xue)年設崗計劃，限(xian)5個以內(nei)，如增加(jia)崗位(wei)須另(ling)行(xing)申請。經審核(he)設定(ding)的勤工(gong)助學(xue)固定(ding)或(huo)臨時崗位(wei)，由勤管(guan)中(zhong)心統(tong)一發布(bu)招(zhao)聘(pin)信息，用(yong)人單(dan)位(wei)對應(ying)聘(pin)學(xue)生進(jin)行(xing)面(mian)試、篩選后，報勤管(guan)中(zhong)心審批。

　　3．用人單位在招聘、錄(lu)用學生時必(bi)須(xu)告知上崗的工(gong)作職(zhi)責、要(yao)求和待遇。

　　4．每名學生只(zhi)能在校內1個勤工助學固定崗(gang)(gang)位上崗(gang)(gang)。嚴禁(jin)一(yi)人多崗(gang)(gang)或私(si)自(zi)換崗(gang)(gang)，一(yi)經發現，將(jiang)予以辭退，不再續用。

　　5．參加校內勤(qin)工助學(xue)崗位(wei)(wei)的學(xue)生須接受用人單位(wei)(wei)和勤(qin)管中心(xin)的雙(shuang)重考核(he)。各用人單位(wei)(wei)須做好考勤(qin)登記，從(cong)工作(zuo)態(tai)度、能力、成績等方面對上崗學(xue)生進(jin)行考核(he)。考核(he)未通過者(zhe)，用人單位(wei)(wei)或勤(qin)管中心(xin)有權撤(che)消其(qi)上崗資格。

　　6．經批(pi)準(zhun)上崗的(de)學(xue)生，不(bu)(bu)得無故離(li)崗，原則上一(yi)(yi)學(xue)期不(bu)(bu)更換(huan)。如有充分理由需離(li)崗者，需提(ti)前一(yi)(yi)周寫出(chu)書面申請，經用人單位、勤管(guan)中心批(pi)準(zhun)后方(fang)可離(li)崗。未經批(pi)準(zhun)擅(shan)自(zi)離(li)崗者，本學(xue)期內不(bu)(bu)得從事勤工助學(xue)，并扣發(fa)當(dang)月工資。

　　7．為使勤工助學惠及更多的貧困生，勤管中心將根據實際情況(kuang)定期對(dui)校(xiao)內現有崗位采取輪換(huan)制(zhi)。

　　8．勤(qin)管中心(xin)每學(xue)年定期對(dui)在勤(qin)工助學(xue)活動(dong)中表(biao)現(xian)突(tu)出(chu)的單位和個(ge)人予以(yi)表(biao)彰和獎勵。

　　（1）設立“勤工(gong)助學(xue)優(you)秀個(ge)(ge)人獎(jiang)”，對在勤工(gong)助學(xue)活(huo)動中表現突出的學(xue)生個(ge)(ge)人予以表彰獎(jiang)勵(li)；

　　（2）設立“勤工助學優秀組織獎”，對在(zai)勤工助學活動中組織管理(li)較好的(de)用工單位（校內）予(yu)以表彰獎勵(li)。

　　9．對有下列情形(xing)的學(xue)生(sheng)，學(xue)校根據《深圳職業技術學(xue)院學(xue)生(sheng)違紀(ji)處分條例(li)》予以校紀(ji)處分：

　　（1）未向勤工助(zhu)學管理中心申報，擅自為校外單位(wei)、個人張貼(tie)海報，散(san)發宣傳材(cai)料，或個人從(cong)事經(jing)商(shang)活動，不聽(ting)勸阻者；

　　（2）盜(dao)用勤管中(zhong)心名義組(zu)織勤工助(zhu)學(xue)活(huo)動，擾亂學(xue)校勤工助(zhu)學(xue)活(huo)動秩(zhi)序(xu)者；

　　（3）違(wei)反本條例有關規定者。

　　七、附則

　　1．本辦法適用于學(xue)校普通全日制學(xue)生（成人高等(deng)學(xue)歷除外）。

　　2．本(ben)辦(ban)法自發文之(zhi)日起執行(xing)，由學(xue)生處負責解(jie)釋。