深職(zhi)院〔2015〕154號(hao)

關于印發《深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）》的通知

　　學校各單位：

　　《深(shen)圳職(zhi)業技術學院教(jiao)職(zhi)工困難(nan)補助及慰問暫行(xing)辦法（修訂(ding)稿(gao)）》已經(jing)學校(xiao)研究通過，現(xian)予(yu)印(yin)發，請遵照執(zhi)行(xing)。

                                                           　　深(shen)圳(zhen)職業技(ji)術學院

                                                            　　2015年10月19日

深圳職業技術學院教職工困難補助及慰問暫行辦法（修訂稿）

　　為加強和規范我校(xiao)(xiao)教職工慰問及(ji)生活困難補助工作(zuo)的(de)管理，體(ti)現學校(xiao)(xiao)對會員(yuan)的(de)關(guan)心和關(guan)愛(ai)。本著“重點幫扶，公(gong)開透明，專(zhuan)(zhuan)款專(zhuan)(zhuan)用”的(de)原則。結合我校(xiao)(xiao)實際，制訂本辦法(fa)。

　　一、日常慰問及困難補助范圍

　　（一）患重大疾病的在編教職工；

　　（二）患慢性(xing)病(bing)(bing)且病(bing)(bing)休(xiu)在半年以上的教職工；

　　（三）患疾病實施(shi)一般手術的教(jiao)職(zhi)工；

　　（四）直系親屬亡故的教職工；

　　（五）患一般疾病(bing)住院的(de)教職工(gong)；

　　（六(liu)）符合計生政(zheng)策的分娩女教職工。

　　二、日常慰問

　　（一）補助標準

　　1.患重大疾病的教職工(gong)，補助5000元；

　　2.患慢性(xing)病(bing)且病(bing)休在半(ban)年(nian)以上的教職工，補助3000元；

　　3.患疾病實施一(yi)般手術的教職工，補助2000元；

　　4.直系親屬亡故(gu)的教(jiao)職工，補助2000元；

　　5.患(huan)一般疾(ji)病住(zhu)院的教職工，補助1000元(yuan)；

　　6.分娩(mian)的女教職工，補助1000元。

　　（二）報賬要求

　　1.上述1、2、3項困難補(bu)助(zhu)由申請(qing)人(ren)或所在分(fen)工會(hui)委派(pai)專人(ren)到數(shu)字(zi)化校園辦(ban)事指南(nan)中下載并填寫《深(shen)圳職業技術(shu)學院工會(hui)會(hui)員(yuan)困難補(bu)助(zhu)申請(qing)表》，申請(qing)人(ren)簽(qian)名（可事后補(bu)簽(qian)）后，分(fen)工會(hui)主(zhu)席簽(qian)字(zi)報校工會(hui)委員(yuan)會(hui)審批(pi)；

　　2.上述第(di)4項，由校工(gong)會(hui)負責人或工(gong)會(hui)工(gong)作人員請款送至相關(guan)教職工(gong)，事后填表登記；

　　3.上述第5、6項(xiang)，患病住院及分(fen)娩的教(jiao)職工(gong)，由所(suo)在分(fen)工(gong)會購買禮品慰問。憑購物票據填(tian)寫報銷單(dan)，需兩名(ming)以上證明人，分(fen)工(gong)會主席簽字。

　　以上費用開(kai)支，由工(gong)會主席授權專職副主席簽批到校工(gong)會報賬。

　　三、年度困難補助申請

　　因本人(ren)或直系親(qin)屬(shu)生病花費大額(e)治療費用，以及其(qi)他意(yi)外變故(gu)造成(cheng)會員(yuan)(yuan)家庭經濟困難(nan)的，可由會員(yuan)(yuan)及所在分工(gong)(gong)會提出困難(nan)補(bu)助(zhu)申請，學校工(gong)(gong)會將組織(zhi)教職(zhi)工(gong)(gong)權益保障與生活福利委員(yuan)(yuan)會委員(yuan)(yuan)集中審(shen)議并提出具體(ti)意(yi)見(jian)，報(bao)送工(gong)(gong)會主席會議審(shen)批(pi)，給予申請人(ren)相應等(deng)(deng)級(ji)困難(nan)補(bu)助(zhu)。補(bu)助(zhu)等(deng)(deng)級(ji)分為一等(deng)(deng)、二等(deng)(deng)、三等(deng)(deng)和四等(deng)(deng)，補(bu)助(zhu)金(jin)額(e)對(dui)應為不超過5000元、3000元、2000元和1000元。具體(ti)流程如(ru)下：

　　(一)一般(ban)困難補助

　　1.每(mei)年12月初(chu)由(you)教職(zhi)工(gong)(gong)書面申請、填寫《深(shen)圳職(zhi)業技術學(xue)(xue)院工(gong)(gong)會會員困難補助(zhu)申請表》交所在分(fen)(fen)工(gong)(gong)會，分(fen)(fen)工(gong)(gong)會認真審核情況是否(fou)屬實(shi)并簽署(shu)意見，報送學(xue)(xue)校(xiao)工(gong)(gong)會辦公室，集(ji)中后統一由(you)學(xue)(xue)校(xiao)“生活福利(li)委員會”提出具體(ti)意見，報送工(gong)(gong)會主席(xi)會議審批。

　　2.一般困(kun)(kun)難補助的發(fa)放由(you)(you)教(jiao)代(dai)會(hui)生活福利委員會(hui)根據本辦(ban)法，原則上一年(nian)集中研究一次，即每年(nian)年(nian)末研究本年(nian)度的困(kun)(kun)難補助，由(you)(you)校工會(hui)負(fu)責發(fa)放。

　　(二)特(te)殊情況(kuang)困(kun)難補助

　　教(jiao)職工患病(bing)住院，分工會核實病(bing)情(qing)為(wei)其提出(chu)申請(qing)者，報校工會主席特批(pi)1000元先發(fa)補助(zhu)并(bing)向生活福利委員會備(bei)案，年度困(kun)難(nan)補助(zhu)時，還可根據具體情(qing)況綜合(he)考(kao)慮另(ling)行(xing)補助(zhu)金額。

　　四、困難補助和慰問金的管理

　　1.補(bu)助及慰(wei)問公(gong)開。校(xiao)工會負責將困(kun)難補(bu)助及慰(wei)問情況，每年在分工會主席例會上給予公(gong)布。

　　2.補助(zhu)及慰問(wen)金費(fei)(fei)用，原則上從(cong)工會經費(fei)(fei)列支(zhi)。不(bu)足部分(fen)由學校從(cong)教(jiao)職工福利(li)費(fei)(fei)中撥付一定經費(fei)(fei)補貼。

　　五、附則

　　1.文(wen)中“重(zhong)大疾病”以深(shen)圳市人力資源和社會(hui)保障局的“大病”種類為準。

　　2.非在編員工(gong)參照此辦(ban)法。

　　3.本(ben)辦法經第五屆(jie)(jie)教代(dai)會(hui)暨第六屆(jie)(jie)工代(dai)會(hui)第三次會(hui)議通(tong)過后，自發布之日起施行，原《深圳(zhen)職(zhi)業技術學院教職(zhi)工慰問(wen)及困難補助(zhu)條(tiao)例》同時廢(fei)止。本(ben)辦法由校工會(hui)、人(ren)事處負責解(jie)釋。

                                                    　　深(shen)圳職(zhi)業(ye)技術學院院長辦公室

                                                        　　2015年10月19日印發