關于印發《深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則》的通知
深職黨字(zi)〔2010〕10號(hao)
學校各單位:
《深圳職業技術學院教職工代(dai)表(biao)大會(hui)(hui)工作細則》已(yi)經(jing)學校(xiao)第四(si)屆教代(dai)會(hui)(hui)暨第五屆工代(dai)會(hui)(hui)第二次會(hui)(hui)議通過、學校(xiao)批準(zhun),現予印發。請(qing)遵照執(zhi)行(xing)。
二(er)○一○年一月二(er)十日
深圳職業技術學院教職工代表大會工作細則
第一章 總 則
第一條 為進一步完善我校(xiao)教(jiao)代會制度(du)建(jian)設,推動學(xue)(xue)校(xiao)民主治校(xiao)、民主管理(li),依據《中華人民共和(he)國(guo)工(gong)(gong)會法》、《中華人民共和(he)國(guo)高(gao)等(deng)教(jiao)育法》、《高(gao)等(deng)學(xue)(xue)校(xiao)教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代表(biao)大(da)會暫行(xing)條例(li)》及《廣東省高(gao)等(deng)學(xue)(xue)校(xiao)教(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代表(biao)大(da)會工(gong)(gong)作規程》,結合我校(xiao)實(shi)際,制定本細(xi)則。
第二條 教代會的性質和地位(wei)
教代會制度是(shi)學校(xiao)管(guan)理體制的重(zhong)要(yao)組成部分,是(shi)黨委(wei)領導下(xia),教職(zhi)工(gong)依法行(xing)使(shi)民主(zhu)權利(li),實行(xing)民主(zhu)管(guan)理、民主(zhu)監督的基(ji)本制度和形(xing)式,也(ye)是(shi)學校(xiao)領導廣泛聽取(qu)教職(zhi)工(gong)意見,促進(jin)決策科學化(hua)(hua)、民主(zhu)化(hua)(hua)的重(zhong)要(yao)渠道。
第三條 教代會的職權
聽取(qu)討論(lun)校(xiao)長的行政工(gong)作報(bao)告,對(dui)學(xue)校(xiao)的辦學(xue)指(zhi)導思想、發(fa)展(zhan)規劃、重大改(gai)革方案(an)、財務工(gong)作報(bao)告及其它有關(guan)學(xue)校(xiao)發(fa)展(zhan)的重大問(wen)題提出意見(jian)和建(jian)議;討論(lun)通過(guo)學(xue)校(xiao)提出的校(xiao)內教(jiao)職工(gong)聘(pin)任、獎勵、分配改(gai)革的原則、辦法(fa)及其他與教(jiao)職工(gong)權益(yi)有關(guan)的重要規章制度,以及其他有關(guan)教(jiao)職工(gong)生活福利的事項。
教代會在校(xiao)黨委的領(ling)導下行(xing)(xing)使(shi)職權,要(yao)尊重和支持校(xiao)長及行(xing)(xing)政系統行(xing)(xing)使(shi)其職權,同時對行(xing)(xing)政部門(men)的有關工作進(jin)行(xing)(xing)民主(zhu)監督。
第四條 校(xiao)黨委、行政和工會(hui)在學校(xiao)教代會(hui)制(zhi)度建設中的責(ze)任
(一)校黨委(wei)領(ling)導教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)工(gong)(gong)作。黨委(wei)要保證全(quan)心全(quan)意(yi)依靠教(jiao)(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)辦好學校方針的(de)(de)貫徹落實;教(jiao)(jiao)(jiao)育各(ge)級干部增強民(min)主(zhu)(zhu)意(yi)識,研究教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)工(gong)(gong)作,協(xie)調、解決教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)工(gong)(gong)作中出現(xian)的(de)(de)各(ge)種問題,為教(jiao)(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)參與(yu)民(min)主(zhu)(zhu)決策、民(min)主(zhu)(zhu)管理和民(min)主(zhu)(zhu)監督創造良好的(de)(de)條件。黨委(wei)要支持(chi)教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)在《高等學校教(jiao)(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)(gong)代(dai)(dai)表大會(hui)暫(zan)行條例》規(gui)定的(de)(de)職(zhi)責范圍內開展工(gong)(gong)作。
(二)校(xiao)長要支持和保證教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)在其職權(quan)范圍(wei)內(nei)行使職權(quan)。在年度教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)議(yi)(yi)(yi)上向代(dai)(dai)表們報(bao)告工作,認真(zhen)聽取意見和建議(yi)(yi)(yi);落實(shi)教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)在其職權(quan)范圍(wei)內(nei)作出(chu)的(de)(de)決(jue)定(ding)、決(jue)議(yi)(yi)(yi),責成(cheng)有關部門認真(zhen)處(chu)理(li)好教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)征(zheng)集的(de)(de)提(ti)案(an),自(zi)覺(jue)接(jie)受教(jiao)(jiao)(jiao)代(dai)(dai)會(hui)的(de)(de)監督,為(wei)學(xue)校(xiao)民主管理(li)創造(zao)良(liang)好的(de)(de)環(huan)境。
(三)工(gong)會(hui)要(yao)(yao)積(ji)極配合協助教(jiao)代會(hui)工(gong)作并承擔有關具體(ti)任(ren)務。教(jiao)育教(jiao)職(zhi)工(gong)在校(xiao)黨委(wei)和(he)行(xing)政(zheng)領導下(xia),積(ji)極參(can)與(yu)學校(xiao)的(de)(de)改革,緊(jin)緊(jin)圍繞黨的(de)(de)教(jiao)育方(fang)針(zhen)、學校(xiao)的(de)(de)根本(ben)任(ren)務和(he)中心工(gong)作獻計獻策;參(can)與(yu)教(jiao)代會(hui)的(de)(de)籌(chou)備及閉會(hui)期間的(de)(de)工(gong)作,認(ren)真組(zu)織教(jiao)職(zhi)工(gong)代表在其(qi)職(zhi)權(quan)范圍內,落實教(jiao)代會(hui)的(de)(de)各項(xiang)要(yao)(yao)求,充分發揮教(jiao)代會(hui)的(de)(de)民(min)主決策、民(min)主管理、民(min)主監督作用;及時將大會(hui)的(de)(de)情況通報(bao)教(jiao)職(zhi)工(gong)。
第二章 教職工代表
第五條 教職工(gong)代表的產(chan)生辦(ban)法
(一(yi))凡(fan)依法享有政(zheng)治權利的我校(xiao)在職教(jiao)職工在教(jiao)職工代表的選舉(ju)中均有選舉(ju)權和被選舉(ju)權。教(jiao)職工代表應具備履行代表職責(ze)的素質和能力。
(二)教(jiao)職工(gong)(gong)代(dai)表(biao)的名額(e)(e)由學校按(an)相應比(bi)例分(fen)配,所在(zai)單位(部(bu)門)分(fen)工(gong)(gong)會根據代(dai)表(biao)條件及名額(e)(e),在(zai)廣泛征求教(jiao)職工(gong)(gong)意見的基礎上,提出(chu)代(dai)表(biao)候選(xuan)人(ren),報本單位(部(bu)門)黨委(wei)(總(zong)支(zhi)、支(zhi)部(bu))審批后,召(zhao)開(kai)選(xuan)舉大會以無記名投票(piao)(piao)方式差額(e)(e)選(xuan)舉產生(sheng),實到人(ren)數應超(chao)過(guo)應到人(ren)數的80%。代(dai)表(biao)候選(xuan)人(ren)必須超(chao)過(guo)半(ban)數選(xuan)票(piao)(piao)始得(de)當選(xuan);選(xuan)票(piao)(piao)相等(deng)者重新(xin)投票(piao)(piao)確定;應選(xuan)代(dai)表(biao)由于(yu)代(dai)表(biao)候選(xuan)人(ren)未過(guo)半(ban)數選(xuan)票(piao)(piao)出(chu)現缺額(e)(e),不足(zu)的名額(e)(e),可另行選(xuan)舉。
(三(san))代(dai)(dai)表的(de)構成既要體(ti)現代(dai)(dai)表面的(de)合理性,又要體(ti)現學校以教學科研為主的(de)特點,教師代(dai)(dai)表應占代(dai)(dai)表總數的(de)60%以上(shang)。女代(dai)(dai)表不能低于30%。教代(dai)(dai)會(hui)代(dai)(dai)表任(ren)期(qi)4年,可(ke)連選(xuan)連任(ren)。
第六條 教職工代表的資(zi)格的調整(zheng)、撤換與增補(bu)
(一)教職工代表如有下(xia)列情況之一,應對其(qi)代表資(zi)格進(jin)行調整:
1.教職工代(dai)表(biao)在任期內調離(li)本校,其代(dai)表(biao)資(zi)格自行取消。學校內部調動一般應予(yu)保留(liu)。
2.教職工代表(biao)離(li)、退休后(hou),其(qi)代表(biao)資格即(ji)行(xing)停止。
3.教職(zhi)工代(dai)表被(bei)開除(chu)公職(zhi)的,其代(dai)表資(zi)格自被(bei)開除(chu)之日起即行停止。
教職工代(dai)表出現(xian)上述情況的應由原選舉單位報(bao)學校教代(dai)會主席團備案(an)。
4.教(jiao)職(zhi)工代(dai)表失去群眾信任的,由(you)原選(xuan)舉單位向(xiang)校(xiao)教(jiao)代(dai)會主席團提(ti)出撤銷其(qi)代(dai)表資格的申請,經同意后,由(you)原選(xuan)舉單位進行重新(xin)選(xuan)舉。
(二)教(jiao)職工代表的增補與更換
因(yin)各(ge)種(zhong)原因(yin)造(zao)成教職工代表缺(que)額(e)時,按照缺(que)額(e)數和代表性進(jin)行補(bu)選,其程序是:
1.原(yuan)選舉單位向校教代會主席(xi)團提出申請。
2.經(jing)教(jiao)代會主席團研究同(tong)意后(hou),原選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)單(dan)位按照(zhao)選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)程序進行選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)(ju),并(bing)將選(xuan)(xuan)(xuan)舉(ju)(ju)結(jie)果(guo)上(shang)報,審查(cha)同(tong)意后(hou),填寫(xie)教(jiao)職工(gong)代表(biao)登(deng)記表(biao)。
3.下(xia)次教職(zhi)工(gong)代表大會上報告(gao)有關增補(bu)及更換情況。
第七條 教職(zhi)工(gong)代表的職(zhi)責(ze)
(一)按(an)照有關規(gui)定,提(ti)交(jiao)教代會提(ti)案(an)(an)和(he)意見,并對提(ti)案(an)(an)處理(li)答復工(gong)作情況(kuang)作出評(ping)價。
(二)對(dui)教職工代表大(da)會的主題(ti)、議程安(an)排(pai)、有關選(xuan)舉的候(hou)選(xuan)人建(jian)(jian)議名單(dan)等發表意見(jian)、提出建(jian)(jian)議。
(三)討論或審(shen)議教職工代(dai)表大(da)會有關工作報告,審(shen)議通過大(da)會有關決議決定(ding),參加(jia)大(da)會各項(xiang)選舉(ju)。
(四)參加代表組(團)活(huo)動和教代會主(zhu)席團通知的民主(zhu)評議、民主(zhu)推(tui)薦、民主(zhu)監督等活(huo)動。
(五)密切聯系群眾,依(yi)法維護(hu)教職工權(quan)益(yi)。及時了解和反映教職工的訴求,并提出建議協助解決(jue)。
(六)參與和促進校務公開(kai)工作,就教職(zhi)工代表大會(hui)的報(bao)告、決(jue)議決(jue)定和學校重大決(jue)策等對群眾進行傳(chuan)達(da)宣傳(chuan)解釋引導(dao)工作。
第八條 特邀代表和列席代表
教職工(gong)代(dai)表(biao)大會(hui)邀請(qing)校內有關職能部門領導和(he)離退休人員、民主黨派(pai)等方面人員作為特(te)邀代(dai)表(biao)或列席(xi)代(dai)表(biao)參(can)(can)加(jia)會(hui)議(yi)(yi)。特(te)邀代(dai)表(biao)、列席(xi)代(dai)表(biao)無選舉(ju)權和(he)表(biao)決權,可按(an)所在(zai)單位參(can)(can)加(jia)代(dai)表(biao)組討論(lun),提出意見和(he)建議(yi)(yi)。
第三章 教代會的籌備與召開
第九條 教代(dai)會(hui)會(hui)議的籌備(bei)
(一(yi))教職(zhi)工代(dai)表(biao)大會每屆4年,每學年至少召(zhao)開一(yi)次全體會議。全體會議須(xu)有三(san)分之(zhi)二以(yi)上(shang)的代(dai)表(biao)出席方能召(zhao)開。
(二)教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)會(hui)(hui)(hui)議(yi)的籌備在校黨委的領導下進行,由教(jiao)代會(hui)(hui)(hui)主席團及校工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)負(fu)責(ze)大(da)會(hui)(hui)(hui)的具體籌備工(gong)(gong)(gong)作(zuo)。根據需(xu)要(yao)可設(she)立若(ruo)干工(gong)(gong)(gong)作(zuo)小組承擔(dan)具體任務。籌備工(gong)(gong)(gong)作(zuo)主要(yao)有:
1.換屆時,制定會議正式(shi)代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)、特邀(yao)代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)、列席代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)的(de)名(ming)額(e)分(fen)配、選舉(ju)辦法、代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)分(fen)組等方(fang)案。代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)產生后,對代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)資格進(jin)行審查,并(bing)公布代(dai)(dai)表(biao)(biao)(biao)名(ming)單。
2.提出大會主席團推薦名單和(he)選(xuan)舉辦法。
3.征集(ji)大會提案,并對(dui)提案進行歸納、整(zheng)理、審查(cha)、立案。
4.校工會委員(yuan)會在充(chong)分聽取教職工意見(jian)的基礎上對(dui)大會議(yi)題提出初步意見(jian),在征求(qiu)學(xue)校黨委和行政領導的意見(jian)后(hou),報教代會主席團通過。
5.有關(guan)方面將須提交代表大會討(tao)論、審議、通過(guo)或者決定的文件在會前一周左右印發(fa)給教職工(gong)代表,在廣(guang)泛征(zheng)求代表意見的基(ji)礎上進行修改完善,再交校(xiao)工(gong)會。
6.提出專門(men)工作委員會組成方案(換屆時)。
7.擬定大(da)會日程(cheng)、議程(cheng)。
8.做好會議的其他(ta)準備工作。
9.教代(dai)會(hui)主席(xi)團負責人向(xiang)黨委報告教代(dai)會(hui)籌(chou)備工(gong)作(zuo)情況。
10.由黨委下(xia)發(fa)召開教代(dai)會的通知。
第十條 教代會的提(ti)案
教代會提案(an)(an)是教職(zhi)工(gong)代表就學校改(gai)革發展(zhan)、管理、教學科(ke)研(yan)工(gong)作(zuo)、規章(zhang)制(zhi)度、人(ren)事分配制(zhi)度改(gai)革方案(an)(an)、生活(huo)福利、教職(zhi)工(gong)隊伍建(jian)設等方面提出(chu)的議(yi)案(an)(an)。
(一)提(ti)案的征集
1.教代(dai)會(hui)會(hui)議(yi)召開前(qian)一個月左右,由教代(dai)會(hui)提(ti)案工(gong)作(zuo)委(wei)員會(hui)發出征集提(ti)案通知,并將提(ti)案表提(ti)供給(gei)全(quan)體教職工(gong)代(dai)表。
2.教職工(gong)代(dai)表在廣泛聽取教職工(gong)意見(jian)的(de)基礎上,填寫(xie)提案(an)表交提案(an)工(gong)作委員(yuan)會。提案(an)應一(yi)事(shi)一(yi)案(an)。提案(an)由一(yi)人(ren)(ren)(ren)提出(chu)后,須有(you)三人(ren)(ren)(ren)以上(含(han)三人(ren)(ren)(ren))附(fu)議(yi)(提出(chu)人(ren)(ren)(ren)和附(fu)議(yi)人(ren)(ren)(ren)均須為(wei)正式代(dai)表)。
3.接(jie)受提案的截止日(ri)期(qi)為會議召開后(hou)第五天。
(二)提案的審查、立案
1.提(ti)案(an)(an)工(gong)作(zuo)委(wei)員會收到教職工(gong)代表提(ti)案(an)(an)后,應及時進行審查、登記、分類、整理。內容相(xiang)同(tong)的進行并案(an)(an)處理。原提(ti)案(an)(an)人作(zuo)為共(gong)同(tong)提(ti)案(an)(an)人。
2.提(ti)案(an)工作委員會對提(ti)案(an)進(jin)行(xing)立案(an)。
立案原則是:
(1)符(fu)合黨(dang)和國家的(de)方(fang)針、政策、法律法規的(de)有關規定(ding);
(2)屬于學校行政職權(quan)范圍(wei)內能處理的(de)問(wen)題;
(3)符合學校實(shi)際且具有實(shi)際價值或作用。
3.經審查立(li)案(an)(an)(an)后的提案(an)(an)(an),都要填寫(xie)提案(an)(an)(an)處(chu)理表。凡未立(li)案(an)(an)(an)的提案(an)(an)(an),應作為意見轉有關部門處(chu)理,并(bing)告知提案(an)(an)(an)人。
(三)提案的辦理
1.提案工(gong)作委員(yuan)會將提案處理表送交分管校領導。
2.分(fen)管校領導(dao)召開有關會議或(huo)作批示,將(jiang)提案逐條落實到承辦(ban)部(bu)門。
3.承辦部(bu)門根據提案提出的(de)問題制(zhi)定(ding)(ding)實施方(fang)案(定(ding)(ding)時間、定(ding)(ding)人、定(ding)(ding)任務)。不能落實的(de)說明原因。
4.分管校(xiao)領(ling)導(dao)對(dui)承辦部門(men)的(de)實施(shi)方案(an)進行審核。
5.承辦部門按(an)實施方案進行(xing)落實。
(四)提案的(de)檢查與反饋
1.提(ti)案工作委員會對提(ti)案的處理(li)情況進(jin)行(xing)檢查、督促。
2.向提案人送(song)交提案辦理結(jie)果并征求提案人的意(yi)見。
3.提案(an)工作(zuo)委員(yuan)會在教(jiao)代會會議上(shang)(shang)報告上(shang)(shang)次教(jiao)代會提案(an)的落實情況。
第十一條 教代會會議(yi)主要議(yi)程
(一(yi))校長作學(xue)校行政(zheng)工作報告(gao)。
(二)必要時,學校行政有關(guan)負責人(ren)作專題報(bao)告。
(三)教(jiao)代(dai)會主席(xi)團負責人作教(jiao)代(dai)會工作報告。
(四)主(zhu)(zhu)席(xi)團負責人(ren)就(jiu)教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)閉會(hui)(hui)期間(jian),召開主(zhu)(zhu)席(xi)團會(hui)(hui)議所決(jue)定的教(jiao)(jiao)代(dai)會(hui)(hui)職權范圍內的問題,向(xiang)大會(hui)(hui)作出說(shuo)明,提請大會(hui)(hui)確(que)認。
(五)以代表組(團)為單(dan)位,就會議(yi)報(bao)告、決議(yi)決定進行討(tao)論、審議(yi)。
(六)換屆(jie)時(shi),按選(xuan)舉(ju)(ju)辦法選(xuan)舉(ju)(ju)教(jiao)代會領(ling)導機(ji)(ji)構和工作機(ji)(ji)構;對決議、決定進行表決,并宣(xuan)布選(xuan)舉(ju)(ju)或表決結果。
第四章 教代會的組織領導機構與工作機構
第十二條 換(huan)屆大會期間的領導(dao)機構
教代會(hui)大(da)會(hui)主(zhu)席(xi)團是換屆大(da)會(hui)的領(ling)導機(ji)構,在黨委領(ling)導下開(kai)展工作。主(zhu)席(xi)團堅持民主(zhu)集中(zhong)制,實行集體(ti)領(ling)導。
(一)主(zhu)席團的(de)職(zhi)責
1.審議大會議題,并提(ti)請大會通過(guo)。
2.組(zu)織、主(zhu)持會議。
3.聽取(qu)和討論各代表組對各項議案的審議意見。對議案進行修改(gai)。
4.草(cao)擬大會決(jue)議和(he)決(jue)定。
5.處理大會期(qi)間其它重(zhong)要(yao)問(wen)題。
(二)主席團成員的產生
1.每次換屆前,由本屆教代(dai)會(hui)主席(xi)團(tuan)根據《高(gao)等(deng)學校教職工代(dai)表(biao)大會(hui)暫(zan)行(xing)條例(li)》的要求和實(shi)際(ji)需要提出下(xia)屆主席(xi)團(tuan)人數(shu)、構成比(bi)例(li)、建議人選等(deng),報黨(dang)委審(shen)查。主席(xi)團(tuan)成員中應有學校黨(dang)、政、工、團(tuan)主要領導(dao)和教師及其他代(dai)表(biao)性人員。主席(xi)團(tuan)成員必須(xu)是教代(dai)會(hui)正式代(dai)表(biao)。
2.將主席團組(zu)成人(ren)員推薦名單提交教(jiao)代會預備(bei)會議通過。
3.根據需要可以設秘書長1人(ren)、副秘書長若干人(ren)。秘書長一般由工會負責人(ren)擔任(ren)。
第十三條 教代會專門(men)工作委員(yuan)會
專門工作委(wei)員會(hui)是在(zai)教代會(hui)領導下,處理教代會(hui)專門業(ye)務(wu)的工作機構。
(一)專門工作委員會機構設置
根據教代會(hui)(hui)(hui)(hui)工作(zuo)(zuo)的需要,可設(she)提(ti)案審理工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、生(sheng)活福利(li)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、教職工素質建設(she)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、民主管理與監督(du)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)、勞動爭議(yi)調解工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)等(deng)常設(she)性專門工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)(hui)(hui)(hui)。
(二)專(zhuan)門工作(zuo)委員會人員組成
專門(men)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)由5—7人組成(民主(zhu)管(guan)理與監察(cha)委員(yuan)(yuan)會(hui)除外),設主(zhu)任(ren)1人。專門(men)工作(zuo)(zuo)委員(yuan)(yuan)會(hui)主(zhu)任(ren)應由工會(hui)委員(yuan)(yuan)擔任(ren)。
(三)專門工作委員會機構及(ji)成員的(de)產生
1.校工(gong)會根據教代會授(shou)權(quan)提(ti)出專(zhuan)門工(gong)作委(wei)員會機構設置、組成方案與行(xing)(xing)政進行(xing)(xing)協商,報黨委(wei)審定。
2.提(ti)交教(jiao)代會全體會議通過。
3.各專門工作委員會召開會議,推選主任人選。
4.制定(ding)各專門工作(zuo)委員會工作(zuo)制度。
(四)專門(men)工作委員會職責
1.提案審理工作(zuo)委員會(hui)
主要工作職責:
(1)積(ji)極征集提案(an),認真審議、準(zhun)確(que)立案(an)并(bing)向(xiang)主管校(xiao)領導報告;
(2)及時將提案轉送有關領導(dao)和職能部(bu)門;
(3)監督提(ti)案(an)的處(chu)理、答(da)復工作;
(4)根據提(ti)案中提(ti)出(chu)的(de)帶有(you)普遍(bian)性(xing)和重大的(de)問題及時向學校領導反映并提(ti)出(chu)建議。
2.生活福(fu)利工(gong)作委(wei)員會(hui)
主要工作職責:
(1)對學校解決教職工住(zhu)房、交通的有(you)關(guan)辦法進(jin)行(xing)審議并在實(shi)施過程中進(jin)行(xing)監督;
(2)對學校出(chu)臺(tai)的涉及(ji)教職工利(li)益的服務項目及(ji)收費標(biao)準(zhun)進行審議;
(3)就教職(zhi)工生活福利的有關(guan)問題向學(xue)校提出意見和建議(yi)。
3.教職工(gong)素質建設(she)工(gong)作委員會
主要工作職責:
(1)配合學(xue)校(xiao)教學(xue)、科研等工作,開展教書育人、管理育人、服務育人活動(dong),促進教職工隊伍整體素質(zhi)的提高;
(2)通過樹立和宣(xuan)傳先進典型,推廣(guang)經驗(yan),促進教(jiao)職(zhi)工學風(feng)、教(jiao)風(feng)及職(zhi)業(ye)道(dao)德建設(she);
(3)通過組織教(jiao)師社(she)會實踐、崗位培訓(xun)和教(jiao)學、科研、管理等方面技術、業務(wu)(wu)競賽,提高教(jiao)職工思想政治素質和業務(wu)(wu)素質。
4.勞動(dong)爭(zheng)議(yi)調解工(gong)作委員會
主要工作職責:
(1)接受教(jiao)職工(gong)因學校或單位執(zhi)行有關工(gong)資(zi)福利、勞動保護等規定發生爭議的調(diao)解(jie);
(2)接受(shou)教職工因履行勞動合同發生的勞動爭議的調解;
(3)接受因(yin)學校(xiao)開除、除名、辭退和(he)教職工辭職、自動離職發生爭(zheng)議的調解。
5.民(min)主管理與監(jian)督工作委員(yuan)會(hui)
主要工作職責:
(1)行(xing)政(zheng)管理督察組工作職責
①參與對學校發展(zhan)規劃、改革方案(an)、隊(dui)伍建設等重大問題(ti)進行討論,并提出意(yi)見和建議。
②參(can)與對學校(xiao)和職(zhi)能部門執行教代會(hui)有關(guan)決議、決定的情(qing)況(kuang)進行監督,并向教代會(hui)代表(biao)大(da)會(hui)通(tong)報情(qing)況(kuang)。
③參與對學校(xiao)行政和(he)有關(guan)部門(men)擬提(ti)交教代會代表大會討論、審議或批準的報(bao)告(gao)、文件等(deng)進行討論,并提(ti)出意見和(he)建議。
④檢查督促有(you)(you)關職能部門貫徹執(zhi)行教代會有(you)(you)關本業務工(gong)作的決議。
(2)教學、科(ke)研督察組工(gong)作職責
①參與聽取教務處(chu)、科研處(chu)、學生處(chu)、督導室的工作(zuo)計劃和工作(zuo)總結,并提出(chu)意見和建議。
②參與討論和(he)(he)審議(yi)學校的學科建設(she)規劃和(he)(he)教學、科研(yan)改革方案,并提出意見(jian)和(he)(he)建議(yi)。
③檢查督促有(you)關職能部門(men)貫徹執行教代會有(you)關本業(ye)務(wu)工作的決議。
(3)基(ji)建(jian)、財務督察(cha)組工(gong)作(zuo)職(zhi)責(ze)
①參與聽取學校后勤辦、基(ji)建(jian)辦、計財處等(deng)有(you)關部門的(de)工作計劃和工作總結,并提(ti)出意(yi)見和建(jian)議。
②參與討(tao)論和審議學校基建(jian)項(xiang)(xiang)目(mu)、維修項(xiang)(xiang)目(mu)、零星采購,并提出意見和建(jian)議。
③參與討論學校后(hou)勤公司(si)改革方案(an),并(bing)提出意見和建(jian)議(yi)。
④參與討論和審議學(xue)校(xiao)年度財務預(yu)算、創收資金分配方案,并提出意見和建議。
第十四條 各專門工(gong)作委員(yuan)會(hui)還應辦(ban)(ban)理(li)教代會(hui)交辦(ban)(ban)的(de)(de)其他(ta)工(gong)作,并保持與(yu)學校有(you)關(guan)行(xing)政業務(wu)部門的(de)(de)經常性聯系,參與(yu)重大問題的(de)(de)討論(lun)、建議。
第十五條 每屆(jie)專(zhuan)門工作(zuo)委員會(hui)職責行(xing)使至下屆(jie)教代會(hui)專(zhuan)門工作(zuo)委員會(hui)產生為(wei)止(zhi)。
第五章 附 則
第十六條 本工(gong)作細則自頒布之(zhi)日起施行。